RESPONSABILIDADES ECONÓMICAS
En las Compañías Velcro estamos comprometidos con ofrecer un empleo digno cumplimos con la legislación de derechos humanos y nos abastecemos de bienes y servicios con diversos proveedores.
Empleo Justo y Derechos Humanos
En las Compañías Velcro nos comprometemos a cumplir con todas las leyes laborales y de empleo. Contratamos, formamos, indemnizamos y promocionamos a nuestros empleados de una forma que garantiza la no discriminación por razones de sexo, raza, color, nacionalidad, religión, discapacidad, edad u orientación sexual.
Deseamos que nuestros empleados sean tratados con el respeto y la dignidad debidos por parte de sus compañeros, así como del personal supervisor, y que puedan trabajar en un entorno libre de acoso y discriminación. Ofrecemos un entorno laboral libre de trabajos forzados, de trabajo infantil, de tráfico de personas y de esclavitud. Asimismo, no toleraremos estas prácticas en nuestros proveedores.
Todo lo que hacemos dentro y fuera de la compañía es para crear oportunidades para fomentar la creatividad ORIGINAL THINKING®. Por favor, envíanos un mensaje para saber más sobre nuestros esfuerzos sociales, medioambientales y de responsabilidades económicas.